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Título
Text copied to clipboard!Conselheiro Corporativo
Descrição
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Estamos à procura de um Conselheiro Corporativo experiente e estratégico para se juntar à nossa equipe de liderança. Este profissional será responsável por fornecer orientação especializada à alta administração, contribuindo para o desenvolvimento e execução de estratégias empresariais eficazes. O Conselheiro Corporativo atuará como um parceiro de confiança, oferecendo insights valiosos sobre governança corporativa, conformidade regulatória, gestão de riscos e crescimento sustentável.
O candidato ideal terá uma sólida experiência em ambientes corporativos, com histórico comprovado de aconselhamento a executivos e conselhos administrativos. Ele deverá possuir habilidades analíticas excepcionais, capacidade de comunicação clara e eficaz, além de uma compreensão profunda das dinâmicas de mercado e das melhores práticas de gestão empresarial.
Entre as principais responsabilidades estão a análise de cenários estratégicos, avaliação de riscos, suporte na tomada de decisões críticas e facilitação de processos de mudança organizacional. O Conselheiro Corporativo também deverá manter-se atualizado sobre tendências do setor, mudanças regulatórias e inovações que possam impactar os negócios da empresa.
Além disso, espera-se que este profissional atue com ética, discrição e comprometimento com os valores da organização, promovendo uma cultura de transparência e responsabilidade. A capacidade de trabalhar em ambientes complexos e multiculturais será altamente valorizada.
Se você é um líder com visão estratégica, habilidades interpessoais refinadas e paixão por impulsionar o sucesso organizacional, esta é uma excelente oportunidade para contribuir significativamente com o crescimento e a sustentabilidade de uma empresa dinâmica e inovadora.
Responsabilidades
Text copied to clipboard!- Fornecer aconselhamento estratégico à alta administração
- Analisar riscos e oportunidades de negócios
- Apoiar decisões críticas de investimento e expansão
- Garantir conformidade com normas e regulamentos
- Facilitar processos de mudança organizacional
- Participar de reuniões do conselho e comitês executivos
- Monitorar tendências de mercado e concorrência
- Desenvolver políticas de governança corporativa
- Promover práticas de gestão sustentável
- Apoiar a comunicação entre stakeholders internos e externos
Requisitos
Text copied to clipboard!- Graduação em Administração, Economia, Direito ou áreas correlatas
- Pós-graduação ou MBA será considerado um diferencial
- Mínimo de 10 anos de experiência em cargos executivos ou de consultoria
- Conhecimento profundo em governança corporativa e compliance
- Habilidades analíticas e de resolução de problemas
- Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita
- Capacidade de trabalhar sob pressão e tomar decisões rápidas
- Experiência em ambientes corporativos complexos
- Domínio do pacote Office e ferramentas de análise estratégica
- Fluência em inglês é desejável
Perguntas potenciais de entrevista
Text copied to clipboard!- Você possui experiência anterior como conselheiro ou consultor executivo?
- Como você lida com conflitos de interesse em ambientes corporativos?
- Pode descrever uma situação em que sua orientação estratégica impactou positivamente uma empresa?
- Quais são os principais indicadores que você considera ao avaliar riscos corporativos?
- Como você se mantém atualizado sobre mudanças regulatórias e tendências de mercado?
- Você já participou de conselhos administrativos? Qual foi seu papel?
- Como você equilibra inovação com conformidade regulatória?
- Qual sua abordagem para facilitar mudanças organizacionais?
- Como você lida com informações confidenciais?
- Você tem experiência em setores específicos? Quais?
